秋田の評判の悪い会社はどこ？ホワイト企業の探し方や入ってはいけない運送会社一覧を公開！

2025年1月13日

秋田で運送会社への就職や転職を考える際、どの企業を選ぶかは非常に重要です。

特に、ブラック企業と呼ばれる職場環境の悪い会社に入ってしまうと、長時間労働や低賃金、人間関係のストレスなど、多くの問題に直面する可能性があります。

そのため、事前に評判の悪い運送会社や避けるべき企業について知っておくことが大切です。

本記事では、「入ってはいけない運送会社一覧秋田」というキーワードに基づき、地域で評判の悪い会社の特徴や、どのようにして信頼できるホワイト企業を見つけるかについて詳しく解説します。

秋田で安心して働ける職場を選ぶためのポイントもご紹介しますので、ぜひ参考にしてください。

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秋田で入ってはいけない運送会社の特徴10選

全国法人リストのブラック企業リストに載っている
ブラック企業大賞にノミネートされている
国土交通省のネガティブ情報等検索サイトに記載がある
社員からの内部リークが多い
SNS等での評判が悪い
事故をしたら自腹
休みが少ない(労働基準を守っていない)
みなし残業・残業代が出ない
求人募集が常に出ている
自社・他社のドライバーからの評判が悪い

上記は「悪質な運送会社」や「こんな運送会社はやめとけ」という会社の特徴10選です。
　
こちらにに当てはまるような運送会社は絶対にやめておきましょう。
理由や根拠をそれぞれ詳しくご紹介します。

全国法人リストのブラック企業リストに載っている

まずは全国法人リストのブラック企業リストです。
このサイトには、過去に労働基準法違反や安全管理の不備など、法令違反を犯した企業が記載されています。
このリストに掲載されている運送会社への就職は避けたほうが無難です。

ただし、業務改善命令により改善されている可能性も大いにあります。
過去に違反があったかどうかの見極めの参考に利用してください。

ブラック企業大賞にノミネートされている

ブラック企業大賞にノミネートされている運送会社も選んではいけません。

ブラック企業大賞は、劣悪な労働環境が世間に知られた企業がノミネートされます。
この賞に選ばれる会社は、長時間労働や未払い賃金、パワハラなどの問題が公になっています。
このような企業では安心して働ける環境は期待できません。

ただし、2021年1月より更新が中止となっています。
過去にノミネートされた企業という視点で参考にしてください。

国土交通省のネガティブ情報等検索サイトに記載がある

ネガティブ情報等検索サイトとは、国土交通省が運営、発表しているサイトです。
このサイトは全国法人リストと同様に、過去に行政処分を受けた企業が掲載されています。

運送業界以外にも様々な業界の過去に行政処分を受けた企業が記載されているので大変参考になります。
ただし、業務改善命令により改善されている可能性も大いにあります。

このサイトも過去に違反があったかどうかの見極めの参考程度に利用してください。

社員からの内部リークが多い

社員からの内部リークが多い運送会社もやめておきましょう。
内部リークはSNSや口コミサイトで確認できます。

実際に働いている社員からのリアルな生の声は非常に参考になります。
給料や労働時間、社長や配車係に関してまで様々なリアルな情報を得ることができます。
社員のリークがあるような会社は避けましょう。

SNS等での評判が悪い

SNSなどで評判が悪い会社も入社しないほうが無難です。
SNS等での評判は上記にある社員からの内部リーク以外に、一般からの通報があります。

例えば「運転マナーが最悪」「煽られた」「ガラが悪い」などです。
このようなドライバーがいる会社は止めておいたほうがいいです。
入社すると、そのようなドライバーに気分を害すかもしれないし、自分自身もそのような目で見られることになります。

SNS等で評判の悪い会社はやめましょう。

事故をしたら自腹

事故をしたら自腹請求をされる運送会社があります。
このような会社への入社は絶対にやめましょう。
運送会社の事故の自腹やペナルティは本当にきついものがあります。

そもそも事故時の費用をドライバー個人に負担させる会社は、法的にも倫理的にも問題があります。
さらに事故以外にも、以下の理由で自腹を課せられるケースがあります。

車両事故
荷物事故
誤着によるチャーター代
飛び石によるフロントガラスの交換費用

このような事例で自腹を払わされる会社は実際に存在します。
車両事故で数百万円の借金が会社にあり、飼い殺し状態になっているドライバーもいます。
事故を起こしたら自腹になる会社は絶対にやめておきましょう。

運送会社の事故の自腹やペナルティに関しては、こちらの記事で詳しくご紹介していますのでご覧ください。

休みが少ない(労働基準を守っていない)

休みの少ない会社もやめておきましょう。
休日が十分に確保されていない会社では、疲れがたまりやすく事故や健康被害のリスクが高まります。

また休みが少ない会社は、労働基準法を守っていない場合が多いです。
2024年問題で運送会社の労働時間は大幅に制限されることになりました。
以前のような長時間労働でブラックなイメージは過去の話になりつつあります。

しかし、今現在でも労働基準法を守らず休日がない企業も存在します。
そのような会社では長く働き続けるのが難しくなるため、必ず事前に確認しましょう。

みなし残業・残業代が出ない

みなし残業が採用されている会社では、残業時間が賃金に適切に反映されていないことが多いです。

また、そもそも残業代が支払われないということは重大な法令違反です。
渋滞などで労働時間が読みにくい運送業界では、このようなみなし残業の会社が非常に多いです。
多くのドライバーの残業代が未払いになっているケースが多いです。
残業代に未払いがあった会社も「全国法人リスト」や「ネガティブ情報等検索サイト」で確認ができます。

運転手の未払い残業に関しては、こちらの記事で詳しくご紹介していますのでご覧ください。
ドライバー職以外でも未払い残業で困っている方には参考になる記事となっています。

求人募集が常に出ている

求人募集がずっと出ている会社も止めておいたほうが無難です。
このような会社は

社員がよく辞めていく会社
評判が悪く人が入ってこない会社

の可能性が高いです。
本当に良い会社は紹介制度を採用しており、求人募集はあまり出しません。

そして自分で求人を探す場合には、ドラEVERのようなドライバーの専門サイトを利用し、新しい募集応募企業を探すのがベターです。

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ドライバーからの評判が悪い

運送会社を選ぶ際には、自社や他社のドライバーからの評判が悪い企業はやめましょう。
社員自身に給料や労働時間、運ぶ荷物などに不平不満があったり、そのうわさが広まっている可能性があります。
実際にわたしも「あの会社はどう？」などと聞かれると「やめたほうがいいよ」となる会社が多いです。

良い運送会社、悪い運送会社を一番よく知っているのはドライバー自身です。
したがって、ドライバーからの評判が悪い運送会社への入社は絶対に避けることをおすすめします。

秋田の入ってはいけない運送会社一覧

では実際に秋田の「入ってはいけない運送会社一覧」を見てみましょう。

入ってはいけない運送会社は上記の通り、全国法人リストのブラック企業リストや国土交通省のネガティブ情報等検索サイトで見ることができます。

＼全国法人リストのブラック企業リストより探す／

秋田の入ってはいけない運送会社一覧

＼国土交通省のネガティブ情報等検索サイトより探す／

秋田の入ってはいけない運送会社一覧

秋田で評判のいい運送会社の特徴

秋田で運送業界への転職を考える際、評判の良い会社の特徴を理解することは、働きやすい職場を見つけるための第一歩です。ここでは、特に注目すべきポイントを詳しく解説します。

適正な給与と待遇

特徴	詳細
給与体系の透明性	基本給の設定が高く、加えて時間外手当や深夜手当など、労働基準法に準じた適切な支払いが行われています。また、年収が分かりやすく提示されており、安心して就職できます。
福利厚生の充実	社会保険完備はもちろん、退職金制度や健康診断の費用補助、家族手当、住宅手当など、従業員の生活全般を支援する制度が整っています。

運送業界では、適正な給与が従業員のモチベーションを高める重要な要素となります。

労働時間と健康管理

特徴	詳細
適切な運行計画	法定労働時間内で無理のないスケジュールを組むことで、長時間労働を防止しています。休日もしっかり確保されており、プライベートの時間を充実させることが可能です。
健康支援制度	定期健康診断の実施や、運転業務による身体的負担を軽減するためのマッサージやフィットネスサポートを提供しています。

特に長距離運送において、従業員の健康を考えた運営が評価の高い会社の基準となります。

職場環境と人間関係

特徴	詳細
コミュニケーションの活発化	定期的なミーティングや意見交換の場を設けることで、上下関係を超えたフラットな雰囲気を実現しています。
働きやすい環境作り	職場でのトラブルを防ぐための相談窓口や、従業員の意見を積極的に取り入れる仕組みが整っています。新人でも安心して働けるよう、先輩社員が丁寧にサポートする文化があります。

良い職場環境は、離職率の低さや従業員の満足度にも直結します。

安全対策の充実

特徴	詳細
最新設備の導入	ドライブレコーダーや衝突防止システムを全車両に搭載し、運転中の安全を確保しています。
安全教育の実施	定期的な安全運転研修や事故防止に関する教育プログラムが行われており、従業員のスキル向上が図られています。

安全を重視する会社は、運送業界での信頼度も高くなります。

「運送会社のホワイト企業ランキング」に関しては以下の記事で詳しくご紹介していますのでご覧ください。
実際の運送会社名を掲載していますので参考にしてくださいね。